Onze cultuur
Bij Sogelink delen we één ambitie: de transitie naar een slimmere, veiligere en duurzamere gebouwde omgeving versnellen. Onze cultuur wordt gedragen door drie kernwaarden: Lef, Gedreven en Inclusief.
Lef
Wij moedigen collega's aan om grenzen te verkennen, initiatief te nemen en nieuwe ideeën aan te dragen. Lef betekent voor ons verder kijken dan de gebaande paden, bestaande werkwijzen durven uitdagen en continu op zoek gaan naar slimme oplossingen voor onze klanten. We geven elkaar de ruimte om te experimenteren, te leren en te innoveren.
Gedreven
Gedrevenheid is één van de drijvende krachten achter ons succes. We nemen verantwoordelijkheid, tonen eigenaarschap en zetten ons elke dag in om het beste resultaat te bereiken. We werken aan uiteenlopende projecten, leren voortdurend bij en halen energie uit samenwerken, verbeteren en impact maken.
Inclusief
We geloven dat verschillende perspectieven ons sterker maken. Daarom bouwen we aan een werkomgeving waarin iedereen zich welkom, gewaardeerd en gerespecteerd voelt. We stimuleren samenwerking, kennisdeling en open communicatie, zodat iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn en zich verder te ontwikkelen.
Sluit je aan bij onze missie
Bekijk onze vacatures of stuur een open sollicitatie.
Sogelink groeit en we maken graag ruimte voor nieuwe collega’s met energie en ambitie.
-
ICT ConsultantOperations · Utrecht · Hybride
-
Office CoördinatorFinance, legal & IT · Utrecht · Hybride
-
Junior Account ExecutiveSales & Marketing · Utrecht · Hybride
-
Projectleider Kabels en LeidingenOperations · Utrecht · Hybride